(Hybrid) Recruiter
Spot Easy Corporindo ยท ๐ Sleman, DI Yogyakarta ยท Diposting 2026-10-11
FULL_TIMEโญ TERVERIFIKASI
nego
Spot Easy Corporindo adalah perusahaan yang bergerak di bidang teknologi informasi dan layanan digital. Kami sedang mencari seorang Recruiter yang berdedikasi untuk bergabung dengan tim kami. Peran ini akan berfokus pada pencarian dan rekrutmen talenta berkualitas untuk berbagai posisi di perusahaan kami. Anda akan bekerja secara hybrid dengan lokasi kantor utama di Sleman, DI Yogyakarta. Gaji akan disesuaikan dengan kualifikasi dan pengalaman Anda.๐ Tanggung Jawab Pekerjaan
Melakukan pencarian dan rekrutmen talenta berkualitas untuk berbagai posisi di perusahaan.,Mengembangkan dan menjalankan strategi rekrutmen yang efektif.,Membangun dan memelihara hubungan baik dengan sumber daya manusia internal dan eksternal.,Membuat dan mempresentasikan laporan rekrutmen secara berkala.,Mengelola dan mengoptimalkan proses rekrutmen untuk meningkatkan efisiensi.,Menilai dan merekrut calon berdasarkan kualifikasi, keterampilan, dan budaya perusahaan.,Bekerja sama dengan manajer dan tim untuk memastikan kebutuhan rekrutmen perusahaan terpenuhi.๐ Kualifikasi & Syarat
Sarjana atau diploma dalam bidang Human Resources, Psikologi, atau bidang terkait.,Pengalaman minimal 3 tahun dalam peran rekrutmen atau sumber daya manusia.,Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk membangun hubungan yang kuat.,Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berorientasi pada hasil.,Kemampuan untuk menggunakan berbagai alat dan platform rekrutmen.,Kemampuan untuk bekerja secara mandiri dan dalam tim.,Kemampuan untuk bekerja dengan baik di bawah tekanan dan dalam batas waktu yang ketat.,Kemampuan untuk bekerja secara hybrid dengan lokasi kantor utama di Sleman, DI Yogyakarta.๐ ๏ธ Keahlian
Kemampuan analitis yang kuat.Kemampuan untuk mengembangkan dan menjalankan strategi rekrutmen.Kemampuan untuk membangun dan memelihara hubungan baik dengan sumber daya manusia internal dan eksternal.Kemampuan untuk membuat dan mempresentasikan laporan rekrutmen.Kemampuan untuk mengelola dan mengoptimalkan proses rekrutmen.Kemampuan untuk menilai dan merekrut calon berdasarkan kualifikasiketerampilandan budaya perusahaan.Kemampuan untuk bekerja sama dengan manajer dan tim untuk memastikan kebutuhan rekrutmen perusahaan terpenuhi.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang